Você sabe de tudo sobre as leis trabalhistas?
Se você quer estar por dentro de toda legislação trabalhista, venha responder 12 perguntas de múltipla escolha para agregar seu conhecimento antes de ingressa no mercado de trabalho. (Destinado a jovens iniciando no mercado de trabalho).
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1
O que é a jornada de trabalho?
O tempo de descanso durante o trabalho
O tempo livre do trabalhador
O tempo de férias do trabalhador
O tempo que o trabalhador passa no trabalho
2
Quantos dias de férias um trabalhador tem direito após um ano de trabalho?
30 dias
15 dias
20 dias
45 dias
3
O que é o vale-transporte?
Um benefício para cobrir o custo do transporte público
Um benefício para ajudar nas despesas com refeições
Uma forma de pagamento de salário
Uma ajuda de custo para férias
4
O vale-alimentação é obrigatório
Sim, por lei
Sim, para todas as empresas
Não, é um benefício opcional
Apenas para empresas públicas
5
O que acontece se você trabalhar além das 8 horas diárias?
Você recebe um adicional por hora extra
Você pode tirar férias extras
A empresa deve pagar um valor fixo
Nada, a jornada é fixa
6
Qual a duração da licença-maternidade?
120 dias
180 dias
90 dias
30 dias
7
O que a empresa deve fornecer para garantir a segurança no trabalho?
Equipamentos de proteção e ambiente adequado
Apenas um treinamento de segurança
Apenas um local de descanso
Transporte gratuito para o trabalho
8
O que caracteriza o trabalho home office?
O trabalhador entrega suas tarefas sem ir à empresa
O trabalhador não tem direito a férias
O trabalhador não tem horário fixo de trabalho
O trabalhador precisa ir à empresa todo dia
9
O que é o 13º salário?
Um bônus pago no final do ano
Um benefício de férias
Um pagamento por dias de descanso
Uma compensação por horas extras
10
O que é o banco de horas?
Quando o trabalhador pode compensar horas extras com folgas
) Quando o trabalhador trabalha mais horas e recebe em dinheiro
Quando o trabalhador acumula horas para tirar férias
Quando o trabalhador recebe um pagamento extra por cada hora trabalhada
11
O que caracteriza a contratação de autônomos?
Não há vínculo empregatício formal
O autônomo tem direito a 13º salário e férias
O autônomo trabalha somente de forma fixa
O autônomo recebe salário fixo mensal
12
O que é o trabalho intermitente?
Trabalho temporário com períodos alternados de trabalho e descanso
Trabalho realizado de forma contínua todos os dias
Trabalho em que o empregado não recebe salário
Trabalho fixo, sem possibilidade de pausas
