Qual seu tipo/estilo de Ego?

Qual seu tipo/estilo de Ego?

Ego é a consciência, o “eu de cada um”, ou seja, o que caracteriza a personalidade de cada indivíduo. A maioria das pessoas confundem o ego com a arrogância, sendo que a arrogância é apenas uma manifestação possível de um ego mal equilibrado ou inflado. Esse teste vai irá te ajudar no Autoconhecimento, pode te ajudar a entender suas motivações e limitações. No desenvolvimento pessoal, melhorando a forma que você se comunica e gerenciar conflitos de maneira eficaz. No crescimento pessoal, podendo te fazer compreender o desenvolvimento de habilidades e em seu aperfeiçoamento sobre comportamentos, sucessos profissionais e até melhorar sua capacidade de tomar decisões

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Nicolau Flameu
1

Quando estabeleço metas, prefiro que sejam claras e bem definidas, com passos específicos a serem seguidos.

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2

Quando trabalho em um projeto, prefiro considerar como ele impacta outras pessoas e a sociedade em geral.

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3

Prefiro ter liberdade para explorar diferentes métodos e abordagens ao trabalhar em um projeto, sem me prender a regras rígidas.

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4

Eu acredito que maximizar meu próprio potencial e habilidades é mais importante do que alinhar meus objetivos com as expectativas da sociedade.

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5

Eu prefiro ter um plano detalhado e seguir uma rotina definida para alcançar meus objetivos.

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6

Eu me sinto mais motivado quando vejo um impacto claro e tangível das minhas ações na vida das pessoas ao meu redor.

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7

Eu sinto que é importante seguir minhas próprias crenças e valores, mesmo que isso signifique desafiar normas e expectativas sociais.

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8

Eu prefiro trabalhar em ambientes onde há muita liberdade para experimentar novas ideias e abordagens, mesmo que isso signifique menos estrutura.

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9

Eu acredito que seguir um conjunto de regras e procedimentos bem definidos é essencial para alcançar resultados consistentes e bem-sucedidos.

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10

Eu me sinto mais realizado quando meu trabalho contribui para um objetivo maior que beneficia a sociedade, em vez de apenas atender aos meus próprios interesses.

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11

Eu valorizo ter a liberdade de adaptar meus métodos e estratégias ao longo do tempo, em vez de seguir um plano fixo.

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12

Eu sinto que o sucesso é mais sobre alcançar objetivos pessoais específicos do que sobre criar um impacto positivo no grupo ou na sociedade.

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