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Analise as assertivas abaixo sobre Gestão e Empreendedorismo. A seguir aponte a alternativa CORRETA. I - A atuação dos profissionais de Gestão e Empreendedorismo é ampla e permite a inserção tanto em organizações do terceiro setor quanto em cooperativas, além de possibilitar o trabalho em comunidades urbanas e rurais. II - A gestão empreendedora é caracterizada por uma abordagem que enfatiza a agilidade, a criatividade e a capacidade de responder de forma reativa às mudanças do mercado, ajustando-se conforme as circunstâncias. III - A sinergia entre a gestão estratégica e o empreendedorismo é considerada fundamental para o sucesso empresarial, uma vez que a gestão fornece a base organizacional necessária e o empreendedorismo gera inovação e novas oportunidades de negócios.
Todas as assertivas estão corretas.
Apenas a assertiva II está correta.
Apenas a assertiva III está correta.
Apenas as assertivas I e III estão corretas.
Apenas as assertivas I e II estão corretas
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Quando uma pessoa decide empreender, ela deve fazer uma análise quanto à sua ____________ para verificar se ela é, de fato, uma ____________. Para tanto, é importante identificar ____________, bem como se há ____________ potencial que justifique seguir adiante com a proposta, assim como é importante buscar informações que lhe permitam identificar possibilidades de aportes financeiros, de modo a correr riscos calculados e ter mais probabilidade de êxito no empreendimento. Em sequência, as palavras que completam corretamente essas lacunas são:
oportunidade, ideia, as lacunas, público-alvo.
oportunidade, ideia, a demanda, mercado.
ideia, inovação, os concorrentes, mercado.
proposta, ideia, o mercado, público.
ideia, oportunidade, o público-alvo, demanda.
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Recente na Ciência da Administração, o campo de estudos conhecido como empreendedorismo pode beneficiar as unidades de informação. Até o século XIX ele esteve associado ao lucro, mas mais modernamente é associado
aos clientes.
aos novos processos de serviço.
à administração de pessoal.
à motivação do pessoal.
à inovação.
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O empreendedorismo sênior surgiu da necessidade das pessoas com mais de 50 anos de empreender por estarem vivendo mais ou por consequência da aposentadoria ou da perda do emprego por serem consideradas “velhas”. Assim, elas tendem a empreender para complementarem a renda, para realizarem um sonho ou mesmo para se manterem ativas. Esse tipo de empreendedorismo se caracteriza por
estar atento às alternativas para inovar seus ganhos, e transformar em um negócio especializado e altamente qualificado.
gerar transformações em diferentes setores da sociedade - educação, saúde, cultura ou inclusão social, por exemplo.
buscar oportunidades de negócios que exijam poucas habilidades técnicas, pouca tecnologia, pouco investimento de capital e que sejam de baixo risco.
buscar oportunidades de baixo risco, principalmente por estarem investindo as economias de uma vida.
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A figura de um empreendedor é posta como a de uma pessoa que estabelece um novo processo para atender às necessidades e solucionar problemas para a empresa na qual trabalha. Esse empreendedor, ao passar por lugares ou observar comportamentos internos, consegue identificar oportunidades de melhorias. Podemos caracterizá-lo como alguém que
age como empreendedor com apoio da sua empresa, explorando novas oportunidades de negócios.
abre uma empresa movido pela crença na identificação de uma oportunidade de negócio.
desempenha um papel fundamental na criação, no desenvolvimento e na gestão de um negócio.
é responsável por tomar decisões estratégicas e operacionais que afetam o rumo da empresa.
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Segundo McClelland (1972), são características do comportamento empreendedor:
pensamento estratégico, visão em longo prazo, busca de informação e inovação.
necessidade de realização, autoconhecimento, monitoramento e planejamento.
comprometimento, riscos calculados, estabelecimento de metas e autoconfiança.
busca de informação, persuasão, persistência e autoconhecimento.
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O termo empreendedorismo refere-se ao processo de identificar, desenvolver e implementar oportunidades de negócios em geral, que envolve a criação de novas empresas, produtos ou serviços. Os empreendedores são indivíduos que assumem riscos calculados para transformar suas ideias em realidade, buscando criar valor econômico, social ou ambiental. Contudo, existe um tipo de empreendedor que atua de forma diferente, não necessariamente na criação de novas empresas. O empreendedorismo que tem por característica buscar por oportunidades de inovação dentro de uma organização existente, por meio do desenvolvimento de novos produtos, serviços ou processos, ou até mesmo explorar novos mercados para a empresa denomina-se empreendedorismo
corporativo.
cultural e criativo.
de startups.
social.
de franquias.
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As empresas possuem elementos que fazem parte da sua identidade, são eles: missão, visão e valores. Acerca desses elementos, julgue as sentenças. I- A missão apresenta um objetivo, um propósito a ser perseguido pelo planejamento estratégico e consequentemente pelos planos táticos e operacionais. II- A visão é a deliberação do motivo principal da existência da organização. III-Os valores são os princípios, sentimentos, crenças e filosofias que regem o comportamento do negócio.
V - F - V
V - V - V
F - F - V
F - V - F
F - F - F
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Em uma empresa de software ocorreram as duas seguintes situações, envolvendo dois profissionais de Tecnologia da Informação da empresa: 1ª Situação: O profissional P percebe que os clientes têm uma demanda não atendida que representa uma oportunidade de negócio. Ele sai da empresa, começa seu próprio negócio e oferece soluções para essa demanda. 2ª Situação: O profissional Q percebe que os clientes têm uma demanda não atendida e, a partir de suas observações, sob a supervisão do seu gestor, com a colaboração do resto da equipe, desenvolve um projeto para que a empresa possa atender essa demanda dos clientes. Com isso, a empresa consegue inovar, o que é bom para os seus resultados. A partir da análise desses dois casos, verifica-se que:
a 1ª situação apresenta um exemplo de empreendedorismo, no qual o profissional P gera ideias e cria soluções para a empresa em que trabalha; e a 2ª situação apresenta um exemplo de intraempreendedorismo, no qual o profissional Q desenvolve soluções em prol do seu próprio negócio
a 1ª situação apresenta um exemplo de empreendedorismo internacional, no qual os empreendedores descobrem e exploram, de forma criativa, oportunidades externas ao seu mercado doméstico, a fim de desenvolver uma vantagem competitiva; e a 2ª situação apresenta um exemplo de inovação, quando se cria um produto comercial a partir de uma invenção.
ambas as situações são exemplos de observação de riscos e oportunidades e o desenvolvimento de soluções, isto é, a base das duas situações é a mesma, diferindo no que cada profissional decide fazer com sua visão: na 1ª situação, o profissional P coloca essa visão a serviço da organização em que trabalha e, na 2ª situação, o profissional Q a utiliza para si mesmo.
a 1ª situação apresenta um exemplo de empreendedorismo estratégico, no qual o empreendedor realiza ações empreendedoras a partir da destruição criativa; e a 2ª situação apresenta um exemplo de imitação, no qual se verifica a adoção de uma inovação por empresas similares.
a 1ª situação apresenta um exemplo de empreendedorismo, no qual o profissional P cria a própria equipe e a própria estrutura, assumindo maior risco financeiro; e a 2ª situação apresenta um exemplo de intraempreendedorismo, no qual o profissional Q trabalha de forma colaborativa com a equipe da empresa.
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Pesquisas e estudos relacionados ao empreendedorismo destacam que não há um perfil identificado que seja o “perfeito”. Porém, algumas das características que são comuns aos empreendedores de sucesso podem ser colocadas em práticas por todos interessados. Entre essas características, pode-se apontar que eles: I. possuem a visão de como será o futuro para seu negócio e sua vida e habilidade de implementar seus sonhos; II. sentem-se inseguros e sabem tomar decisões em alguns momentos, principalmente em situações estáveis; III. transformam alguma ideia concreta em algo abstrato, o que é impossível em realidade; IV. dedicam-se parcialmente ao seu negócio, não comprometendo sua família, o lazer e os amigos. É correto o que se afirma apenas em
III.
II e IV.
IV.
I.
II.
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Nos anos recentes, com o avanço da revolução digital e o florescimento de novas tecnologias e mercados, diferentes modelos de empresas têm obtido destaque no cenário global. Considerando esse contexto, avalie as assertivas a seguir: I. Startups são empreendimentos que buscam prestar apoio gerencial e tecnológico a ideias inovadoras desenvolvidas por pequenas organizações. II. Incubadoras são empresas novas que apostam em um modelo de negócios escalável que tende a provocar grande impacto na sociedade. III. Empresas estabelecidas são organizações com presença consolidada no mercado, com processos e operações bem definidos. Está correto o que se afirma em
III, apenas
I e III, apenas.
II, apenas
I, II e III.
I, apenas
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A importância do empreendedorismo vem crescendo nas últimas décadas, assim como as discussões sobre sua utilização e novas metodologias de implementação. As expressões intraempreendedorismo ou empreendedorismo corporativo referem-se à atividade empreendedora dentro de organizações já estruturadas. Assinale a alternativa que explica corretamente a relação existente entre empreendedorismo e intraempreendedorismo.
O fundamento que permeia a lógica de ambos é a inovação, seja na geração de novos valores, novas competências, novos processos ou novos produtos.
Apesar das diferenças, o local de existência de ambos é o mesmo, isto é, organizações já existentes e estruturadas.
O modelo de gestão da inovação aplicado em ambos os casos é bastante semelhante, independentemente de ocorrer em grandes organizações ou ser uma iniciativa nascente.
Em ambos os casos, as iniciativas geram projetos que têm como maior objetivo serem absorvidos pela estrutura organizacional, tornando-se quase que um apêndice de uma grande organização.
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A respeito de empreendedorismo e inovação, julgue os itens abaixo se verdadeiros (V) ou falsos (F): I. As startups são empresas emergentes por definição e inovadoras por concepção, que adotam o plano de negócio em vez do modelo de negócio. O plano de negócio adotado pelas startups é estático, detalhado e contém todas as etapas que envolvem ou fazem parte do negócio, de modo a alcançar a lucratividade e crescer de forma escalável e muito rapidamente, com o mínimo de risco e incerteza. II. A inovação é a ferramenta-chave dos gestores empreendedores e é o meio pelo qual exploram a mudança como uma oportunidade para propor um negócio ou serviço diferente, fomentar novos mercados, repensar serviços ou até mesmo atender às necessidades sociais. III. O modelo de tripla hélice, desenvolvido por Henry Etzkovitz e Loet Leydesdorff, envolve os seguintes agentes de empreendedorismo inovador: universidade, empresa e governo. IV. O intraempreendedorismo é o empreendedorismo dentro da própria organização; os colaboradores exploram e desenvolvem as suas ideias, propondo produtos ou soluções inovadoras. Os intraempreendedores são pessoas que atuam na iniciativa privada, pois, nos órgãos públicos, não é possível ter esse tipo de profissional, em razão da burocracia e da inexistência de incentivos ao empreendedorismo e inovação dentro do setor público. Marque a alternativa CORRETA:
Os itens II e IV são verdadeiros.
Apenas o item IV é verdadeiro.
Os itens I e III são verdadeiros.
Apenas o item I é verdadeiro.
Os itens II e III são verdadeiros.
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Por definição, empreendedorismo é a iniciativa de implementar novos projetos e negócios, ou até mesmo mudanças em empresas já existentes. No que se refere às características do espírito empreendedor, assinale a alternativa correta.
O empreendedor é pessimista na medida em que foca nas possibilidades de erro na sua tomada de decisão, por isso tem uma taxa de sucesso alta nos próprios empreendimentos.
O empreendedor, em geral, evita tomar decisões, porém as aceita quando são tomadas por profissionais da área.
Os empreendedores promovem sua visão com paixão e entusiasmo.
A personalidade do empreendedor apresenta baixa necessidade de realização, mas alto grau de técnica e domínio de determinados temas.
Os empreendedores assumem riscos, mesmo que de forma imprudente, pois acreditam no seu potencial e na sua expertise prática.
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O empreendimento temporário, realizado para a criação de um serviço, produto ou resultado exclusivo, é chamado de
operação.
planejamento.
atividade.
processo.
projeto.
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O empreendedorismo envolve necessariamente riscos e recompensas. Assim sendo, pode-se afirmar que empreendedorismo envolve um ou mais dos itens infracitados: I. Empreender significa iniciar um negócio, organizar os recursos necessários e assumir riscos e recompensas. II. O crescente estímulo ao empreendedorismo deve-se ao fato de que é possível conviver emprego com negócio próprio. III. Adquirir uma franquia possibilita ao empreendedor gerir o negócio de outrem, aliado ao alto risco do empreendimento. IV. Quando nasce no indivíduo o espírito empreendedor, o planejamento passa a assumir papel secundário. V. O sucesso do empreendedor está em integrar suas próprias habilidades e experiências com as necessidades do mercado. Com base na análise das proposições anteriores, pode-se afirmar que
apenas estão corretos os itens I e V.
estão corretos todos os itens.
apenas estão corretos os itens II e IV.
apenas estão corretos os itens III, IV e V.
apenas estão corretos os itens I, IV e V.
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O empreendedorismo corporativo não é um fenômeno espontâneo. A cultura empreendedora precisa ser semeada e colhida adequadamente, ou seja, a organização deve criar uma cultura que incentive e desenvolva o espírito empreendedor de seus colaboradores. Analise as assertivas a seguir, relativas às dimensões-chave de uma orientação empreendedora. I. A dimensão "assumir riscos” refere-se à propensão que a organização tem para praticar ações que permitam a superação de rivais de maneira consistente e substancial. II. A dimensão "capacidade de inovação” sugere que as pessoas sejam parte de uma organização líder e não apenas seguidoras de outras. III. A dimensão "agressividade competitiva" é a propensão que a organização tem para praticar ações que permitam que ela supere suas rivais de maneira consistente e substancial. Está correto o que se afirma em:
III, apenas.
I, apenas.
II, apenas.
II e III, apenas.
I e ll, apenas.
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O empreendedor de sucesso possui características extras, além dos atributos do administrador, alguns atributos pessoais que, somados a características sociológicas e ambientais, permitem o nascimento de uma nova empresa. Em relação às características dos empreendedores de sucesso, avalie se são verdadeiras (V) ou falsas (F) as afirmativas. I Ficar rico sempre é o principal objetivo dos empreendedores, pois o dinheiro é uma consequência do sucesso nos negócios. II Os empreendedores sabem construir uma rede de contatos que os auxiliam no ambiente externo da empresa, junto a clientes, fornecedores e entidades de classe. III Os empreededores sabem obter e alocar os recursos materiais, humanos, financeiros e tecnológicos, de forma passional, procurando o melhor desempenho para o negócio. As afirmativas I, II e III são, respectivamente:
V, F e F.
F, F e V.
V, V e F.
V, V e V.
F, V e F.
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O Empreendedor é a pessoa que consegue fazer as coisas acontecerem, pois é dotado de sensibilidade para os negócios, com habilidade financeira e capacidade para identificar oportunidades. Assinale a alternativa CORRETA em relação às habilidades e aos recursos que ele pode e deve fazer.
Criar negócios que se desenvolvam e que beneficiem o meio ambiente.
Transformar ideias em realidade para o benefício próprio e da comunidade.
Motivar pessoas, criar oportunidades de negócios e fortalecer o trabalho em equipe.
Tornar-se independente, desenvolver habilidade criativa e buscar conhecimento de mercado.
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O Empreendedor é a pessoa que consegue fazer as coisas acontecerem, pois é dotado de sensibilidade para os negócios, com habilidade financeira e capacidade para identificar oportunidades. Assinale a alternativa CORRETA em relação às habilidades e aos recursos que ele pode e deve fazer
Criar negócios que se desenvolvam e que beneficiem o meio ambiente.
Motivar pessoas, criar oportunidades de negócios e fortalecer o trabalho em equipe.
Tornar-se independente, desenvolver habilidade criativa e buscar conhecimento de mercado.
Transformar ideias em realidade para o benefício próprio e da comunidade.
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Com referência às características dos empreendedores de sucesso, assinale a opção INCORRETA..........
Os empreendedores utilizam seu capital intelectual para criar valor para a sociedade com a geração de empregos, dinamizando a economia e inovando, sempre usando sua criatividade em busca de soluções para melhorar a vida das pessoas.
Iniciativa é uma prerrogativa do empreendedor, pois ele deve se antecipar aos acontecimentos para aproveitar oportunidades
O indivíduo empreendedor possui autoconfiança.
Planejamento é uma tarefa que cabe ao gestor da empresa, não ao empreendedo
São visionários, têm a visão de como será o futuro para seu negócio e sua vida, e o mais importante: eles têm a habilidade de implementar seus sonhos.
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Com relação ao conceito de empreendedorismo, assinale V para a afirmativa verdadeira e F para a falsa. ( ) É o processo de criar algo novo com valor, dedicando o tempo e o esforço necessários, assumindo os riscos correspondentes, e recebendo as consequentes recompensas. ( ) Consiste na boa gestão de pequenas empresas pelos seus administradores, gerando grandes lucros. ( ) É a implementação da visão de um empreendedor sobre um novo negócio. As afirmativas são, respectivamente,
F, V e F.
V, F e F.
F, F e V.
V, F e V.
F, V e V.
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A ferramenta conhecida como “produto versus mercado”, que em um mercado específico, auxilia o gestor na avaliação das oportunidades de crescimento de uma determinada unidade de negócio, é conhecida como:
análise SWOT.
matriz de Ansoff.
brainstorming
ciclo PDCA.
benchmarking
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Em uma visão empreendedora, para uma ideia tornar-se oportunidade superior, os mais bem-sucedidos empreendedores, capitalistas de risco e investidores privados entendem que ela deve apresentar certas características. Assinale a alternativa que contenha CORRETAMENTE essas características.
A criação de novos produtos e serviços para a empresa, preocupando-se com o fluxo de caixa positivo.
A geração de uma área de novos negócios nas empresas, garantida por sistemas e controles contábeis.
Qualidades de ser atraente, durável e em tempo oportuno e estar estabelecida em um produto ou serviço que cria ou agrega valor para seu comprador ou usuário final.
Como característica fundamental, a criação de serviços complementares ao negócio e estar ancorada no entendimento de um diferente mercado.
Um desempenho centrado em agregar valor ao produto, independente do impacto financeiro para a empresa.
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O perfil do Gerente tradicional difere em vários aspectos do Empreendedor, sendo algumas características de ambos, quase antagônicas. Avalie as afirmativas que se relacionam às características empreendedoras, considerando-as como verdadeiras (V) ou falsas (F). ( ) As transações e acordos são a base do relacionamento. ( ) Membros da família possuem pequenas empresas ou já criaram algum negócio. ( ) Preocupa-se com o status e como é visto na empresa. ( ) Assume riscos calculados. ( ) Tendência à delegação e supervisão das atividades organizacionais. Logo, a ordenação correta das respostas está contemplada na seguinte alternativa:
V, F, V, V e F.
F, V, V, F e V
V, V, F, V e F.
F, F, V, V e V.
V, V, V, F e F.
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O empreendedorismo social se tornou um movimento global com objetivo de efetivar uma mudança social positiva. Em relação ao tema, é INCORRETO afirmar:
O processo empreendedor fala sobre o empreendedorismo social resultar na criação, valorização, realização e renovação de valor. O valor social deriva de atividades empreendedoras que buscam resolver problemas relacionados a pessoas e a problemas do planeta, independente de orientação para o lucro.
O empreendedorismo social é um processo que envolve o uso e a combinação inovadores de recursos para buscar oportunidades para catalisar mudanças sociais e/ou atender necessidades sociais.
O empreendedorismo social é uma forma de empreendedorismo aplicado somente nos setores sem fins lucrativos.
A principal diferença entre o empreendedorismo tradicional e o empreendedorismo social é a missão pretendida. O empreendedorismo social desenvolve empreendedorismos com a missão de resolver um problema social premente.
O empreendedorismo social é um processo que inclui a identificação de um problema social específico e uma solução para resolvê-lo; a avaliação do impacto social, o modelo de negócios e a sustentabilidade do empreendimento.
