Será que você realmente sabe o que é a ergonomia?

Postura correta, treinamento correto, trabalhos diurnos entre outros.

Postura incorreta, falta de treinamento, trabalho noturno, entre outros.

Apoio da empresa, participação dos trabalhores.

Falta de participação e interesse da empresa e dos trabalhadores.

Gastos com afastamento, indenização por danos físicos, aumento de trabalhadores com restrição, entre outros.

O afastamento do trabalhador pode trazer bons resultados para a empresa além de a empresa trabalhar melhor com a falta de um trabalhador.

Não usar escadas para pegar objetos no alto, pegar objetos pesados sem ajuda.

Quais os tipos de soluções você conhece? Diminuir a quantidade de movimentos, equipamentos ergonômicos, correção de postura.

Não. Normalmente as empresas conseguem implantar facilmente, a ergonomia é bem conhecida pelas empresas

Sim. Principalmente para cortar gastos e pela falta de conhecimento.