QUAL TEORIA MOTIVACIONAL VOCÊ É? TEORIA X OU Y?

QUAL TEORIA MOTIVACIONAL VOCÊ É? TEORIA X OU Y?

Descubra se você é #TeamTeoriaX ou #TeamTeoriaY com esse QUIZ! (Esse QUIZ não foi criado com a intenção de rotular cada pessoa a uma das teorias, mas de interação e informatização da turma).

Imagem de perfil user: Anna Kalluf Piola
1
Sobre "trabalho", responda:

Sobre "trabalho", responda:

As pessoas tendem a evitar ao máximo o trabalho
As pessoas são criativas e competentes no ambiente de trabalho.
2
É necessário o uso de castigos e pressão no ambiente de trabalho?

É necessário o uso de castigos e pressão no ambiente de trabalho?

Sim, pois algumas pessoas só trabalham sob pressão e precisam ser forçados e até mesmo ameaçados para que cumpram objetivos estabelecidos pela organização.
Não, o uso de ameaças e punições não são necessários pois os trabalhadores possuem capacidade de se auto-gerirem para concluir tarefas propostas pela organização e ainda atingir seus objetivos pessoais.
3
Sobre as responsabilidades no trabalho, responda:

Sobre as responsabilidades no trabalho, responda:

Manda mais! As pessoas se adaptam as circunstâncias, por isso aceitam e até procuram novas responsabilidades.
Quanto menos melhor! As pessoas tendem evitar as responsabilidades e possuem pouca ambição.
4
Para você, a ênfase de uma empresa deve ser:

Para você, a ênfase de uma empresa deve ser:

Na pessoa
No controle
5
Ao ser contratado em uma empresa, eu prefiro:

Ao ser contratado em uma empresa, eu prefiro:

Me sentir parte da organização e ser ambicioso(a).
Evitar grandes responsabilidades e não correr riscos, por isso opto pela segurança de ser dirigido(a) por alguém.
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