Gestão de tempo

Gestão de tempo

Vamos ver o quanto aprendemos sobre gestão de tempo e os métodos que ajudam na gestão de tempo.

Imagem de perfil user: AUGUSTO CESAR
AUGUSTO CESAR
1
O que é o método pomodoro?

O que é o método pomodoro?

cronometro de 25 minutos e depois pausa
Uma técnica de procrastinação
Trabalhar sem pausas
2
Porque é importante o método pomodoro

Porque é importante o método pomodoro

Interrupções Naturais
Ansiedade com o Tempo
Aumenta o foco e a concentração
3
Após completar um Pomodoro, quanto tempo é recomendado para uma pausa curta?

Após completar um Pomodoro, quanto tempo é recomendado para uma pausa curta?

15 minutos
5 minutos
2 minutos
4
Como usar o método Kanbam?

Como usar o método Kanbam?

Mapear os Processos identificar todas as etapas do fluxo de trabalho
Não Atualizar o Quadro Regularmente
Não Envolver a Equipe
5
Qual é o objetivo principal do Kanban?

Qual é o objetivo principal do Kanban?

Reduzir o tempo de ciclo e melhorar o fluxo de trabalho
Aumentar a velocidade de desenvolvimento
Melhorar a colaboração entre equipes
6
Para que se deve usar o método kanbam?

Para que se deve usar o método kanbam?

Falta de Comprometimento da Equipe erradas
Ambientes com Pouca Variabilidade de Tarefas
Para melhorar o ambiente de Trabalho Dinâmico
7
Qual é o principal objetivo da gestão de tempo?

Qual é o principal objetivo da gestão de tempo?

Melhorar a eficiência e a eficácia no uso do tempo
Aumentar a quantidade de trabalho realizado
Reduzir o número de reuniões
8
O que significa o termo "priorização" na gestão de tempo?

O que significa o termo "priorização" na gestão de tempo?

Ignorar tarefas menos importantes
Delegar tarefas para outras pessoas
Organizar tarefas de acordo com sua importância e urgência
9
A que se deve usar o método Kanbam?

A que se deve usar o método Kanbam?

Ambientes com Pouca Variabilidade de Tarefas
Falta de Comprometimento da Equipe erradas
Para melhorar o ambiente de Trabalho Dinâmico
Quizur Logo

Siga nossas redes sociais:

Incorporar

Para incorporar este quiz ao seu site copie e cole o código abaixo.