1
Qual o conceito de perigo segundo nosso conteúdo ?
Deve-se também entender a definição de acidente do trabalho que, conforme a lei nº 6.367, de 19
de outubro de 1976, diz:
Inicialmente, vamos compreender o que é um acidente e, em seguida, o que é acidente de trabalho
Segundo o Houaiss (2001), risco é a probabilidade de perigo, geralmente com ameaça física para
o homem e/ou para o meio ambiente.
é a fonte de dano ou prejuízo potencial, ou uma situação com potencial para provocar dano
ou prejuízo
2
Conceitue risco de acordo com nosso conteúdo ?
O risco é uma combinação da probabilidade de ocorrência e das consequências de um evento
perigoso específico (acidente ou incidente).
Analisando isoladamente, os Estados que apresentaram aumento no número de
acidentes de trabalho foram somente os das regiões Norte e Nordeste
O Estado de São Paulo registrou uma pequena redução no número de acidentes de
trabalho, de 249.289 registros em 2009 para 242.271 em 2010, mas continua sendo o com
maior número de registros de acidentes de trabalho
Outro termo importante a se compreender é o incidente, que pode ser definido como sendo um
acontecimento não desejado ou não programado que venha a deteriorar ou diminuir a eficiência.
3
O crescimento da área da saúde do trabalhador pode ser entendido através de duas dimensões. Qual a primeira ?
Na segunda dimensão, os avanços políticos-legais (novas legislações) estão associados ao
reconhecimento da preocupação ampliada de saúde e sua regulação como direito universal
a partir dos complexos avanços produtivos, outra estrutura do trabalho,
sendo cada vez mais necessária a análise dessas novas estruturas, compreendendo o seu impacto sobre
a saúde.
Com relação à ordem do capital sobre o trabalho, esta se figura no impacto dos novos padrões da
ordem capitalista
uma
decorrente da nova ordem do capital sobre o trabalho;
4
Onde tem origem o conceito de ergonomia ?
Podemos elencar os vários fatores associados ao estudo da
ergonomia.
Podemos elencar os vários fatores associados ao estudo da
ergonomia.
“Ergonomia ou fatores humanos é uma disciplina
científica que estuda as interações dos homens com
outros elementos do sistema.
O conceito de ergonomia tem origem nas palavras gregas
ergon (trabalho) e nomos (regras).
5
O estudo da ergonomia está intimamente ligado a outras áreas científicas, tais como?
fisiologia, psicologia, antropometria,
eletrônica, desenho industrial, toxicologia, engenharia mecânica,
biomecânica e informática.
psicologia e eletronica
fisiologia e toxicologia
engenharia mecanica
6
Inúmeras situações de trabalho e da vida no dia a dia são prejudiciais diretos à saúde como, por exemplo ?
a promoção e a manutenção
do bem-estar físico, mental e social dos trabalhadores
Não podemos esquecer que existe um princípio aplicado
à ergonomia que recomenda que os sistemas
as doenças
do sistema músculo-esquelético (dores nas costas) e as
doenças psicológicas (estresse, depressão entre outras
Não podemos esquecer que existe um princípio aplicado
à ergonomia que recomenda que os sistemas
7
Além do prejuízo material, temos também que outro prejuízo para o colaborador ?
Não podemos esquecer que, além do prejuízo material,
temos também o prejuízo ligado ao sofrimento, à dor e à
depressão do colaborador
Algumas medidas podem ser tomadas para a organização
adequada de um posto de trabalho
De acordo com Pereira (2001, p.33): “a ergonomia deve
ser considerada um investimento, já que ocorre a diminuição
dos gastos e, consequentemente, o aumento do lucro nas
organizações”.
Neste módulo estudaremos os benefícios da ergonomia
para o colaborador e para a empresa e algumas medidas
adequadas que podem ser implementadas em um posto de
trabalho
8
O que pode gerar uma postura inadequada ao sentar em uma cadeira ?
diminuição do absenteísmo.
diminuição das lesões
aumento da produtividade;
dessa forma,uma inadequada postura gera dores de cabeça,ombros,nuca,pernas,costas etc.
9
Alguns cuidados devem ser tomados pelo colaborador no seu dia a dia. Com relação a digitação, qual a diretiva ?
durante a digitação o cotovelo deve formar,em media,um ângulo de 90 graus .
Com os riscos advindos dos acidentes de trabalho ou das
doenças ocupacionais e os respectivos custos
todas incorretas
formalização e cumprimento da legislação em vigor,
evitando despesas com multas
10
Os Equipamentos de Proteção Individual (EPI) têm a sua legalização formalizada pelo Ministério do Trabalho e Emprego, por meio de qual norma ?
por meio da Norma Regulamentadora nº. 6, da Portaria nº. 3.214
de 08/06/19782
por meio da Norma Regulamentadora nº. 6, da Portaria nº. 3.214
de 08/06/19781.
por meio da Norma Regulamentadora nº. 6, da Portaria nº. 3.214
de 08/06/1979.
por meio da Norma Regulamentadora nº. 6, da Portaria nº. 3.214
de 08/06/1978.
11
Qual a finalidade do óculos de segurança ?
capacetes para trabalhos em obras de construções e
reformas, onde ocorra a possibilidade remota de quedas
de partes soltas e restos de materiais
óculos de segurança para trabalhos que possam causar
vermelhidão nos olhos e outras lesões referentes à ação
de radiações perigosas
protetores faciais voltados à proteção dos olhos e da
face contra lesões geradas por partículas, respingos,
vapores de produtos químicos e radiações luminosas
intensas
óculos de segurança para tarefas que possam causar
ferimentos nos olhos, provenientes de impacto de
partículas
12
Aventais, capas e outras vestimentas especiais de proteção são utilizados para que tipo de trabalhos ?
calçados ou botas impermeáveis para atividades realizadas
em áreas úmidas e lamacentas
calçados de proteção contra riscos com eletricidade;
calçados impermeáveis e resistentes a agentes químicos
agressivos
Aventais, capas e outras vestimentas especiais de proteção
para trabalhos em que haja perigo de lesões provocadas por
riscos de origem radioativa, biológica e química
13
Onde se deu o primeiro registro de ginástica laboral ?
Estudos indicam que o primeiro registro sobre a ginástica
laboral deu-se na Polônia, no ano de 1928, intitulada como
ginástica da pausa.
Estudos indicam que o primeiro registro sobre a ginástica
laboral deu-se na Polônia, no ano de 1929, intitulada como
ginástica da pausa.
Estudos indicam que o primeiro registro sobre a ginástica
laboral deu-se na Polônia, no ano de 1927, intitulada como
ginástica da pausa.
Estudos indicam que o primeiro registro sobre a ginástica
laboral deu-se na Polônia, no ano de 1925, intitulada como
ginástica da pausa.
14
Quando um acidente de trabalho é considerado como tal ?
Acidente de trabalho é considerado como tal, quando acontece durante o exercício das atividades
laborais e inlaborais
Acidente de trabalho é considerado como tal, quando acontece durante o exercício das atividades
laboralmente
Acidente de trabalho é considerado como tal, quando acontece durante o exercício das atividades
laborais
Acidente de trabalho é considerado como tal, quando acontece durante o exercício das atividades
laborada
15
Conceitue a palavra insalubridade ?
• insalubridade: palavra originada do latim que diz respeito a tudo que possa causar doença
• insalubridade: palavra originada do latim que diz respeito a tudo que possa causar revolta
• insalubridade: palavra originada do latim que diz respeito a tudo que possa causar prejuizo
• insalubridade: palavra originada do latim que diz respeito a tudo que possa causar danos
16
O que são doenças profissionais ?
doenças profissionais: aquelas que foram produzidas ou desencadeadas por algum tipo específico
de atividade e doenças.
doenças profissionais: aquelas que foram produzidas ou desencadeadas por algum tipo específico
de atividade de ambiente laboral .
doenças profissionais: aquelas que foram produzidas ou desencadeadas por algum tipo específico
de atividade.
doenças profissionais: aquelas que foram produzidas ou desencadeadas por algum tipo específico
de trabalho.
17
Conceitue doença do trabalho ?
doenças do trabalho: representadas pelas doenças adquiridas ou desencadeadas por conta das
condições oferecidas pelo trabalho e pela dedicação
doenças do trabalho: representadas pelas doenças adquiridas ou desencadeadas por conta das
condições oferecidas pelo trabalho
doenças do trabalho: representadas pelas doenças adquiridas ou desencadeadas por conta das
condições oferecidas pelo trabalho e pelo empresario
doenças do trabalho: representadas pelas doenças adquiridas ou desencadeadas por conta das
condições oferecidas pelo trabalho e pelo colaborador
18
A o que a prevenção do acidente de trabalho está diretamente ligada ?
A prevenção do acidente de trabalho está diretamente ligada à conscientização dos trabalhadores
acerca de suas tarefas, bem como de tudo que as envolve e acidentes.
A prevenção do acidente de trabalho está diretamente ligada à conscientização dos trabalhadores
acerca de suas tarefas, bem como de tudo que as envolve e tudo que se faz
A prevenção do acidente de trabalho está diretamente ligada à conscientização dos trabalhadores e empresarios
acerca de suas tarefas, bem como de tudo que as envolve.
A prevenção do acidente de trabalho está diretamente ligada à conscientização dos trabalhadores
acerca de suas tarefas, bem como de tudo que as envolve.
19
alimentação: por mais que pareça absurdo, ainda hoje trabalhadores sofrem acidentes de trabalho por falta de alimentação. Quais os efeitos disso no trabalhador ?
Tonturas e desmaios são os sintomas mais frequentes da hipoglicemia (a
ausência de açúcar no organismo e no sangue)
Tonturas e desmaios são os sintomas mais frequentes da hipoglicemia (a
ausência de açúcar no organismo)
Tonturas e desmaios são os sintomas mais frequentes da hipoglicemia (a
ausência de açúcar no organismo e no coraçõa)
Tonturas e desmaios são os sintomas mais frequentes da hipoglicemia (a
ausência de açúcar no organismo e no pulmão)
20
O que representam condições inseguras no trabalho ?
Representam toda e qualquer condição que, de alguma forma, compromete a segurança do
trabalhador
Representam toda e qualquer condição que, de alguma forma, compromete a segurança do
servidor
Representam toda e qualquer condição que, de alguma forma, compromete a segurança do
estgiario
Representam toda e qualquer condição que, de alguma forma, compromete a segurança do
trabalhador rural
21
O que objetiva o Método Árvore de Causas ?
método Árvore de Causas, que objetiva encontrar os elementos físicos, ambientais e
subjetivos que contribuíram para o acidente.
o método Árvore de soluções, que objetiva encontrar os elementos físicos, ambientais e
subjetivos que contribuíram para o acidente.
o método Árvore de desejos, que objetiva encontrar os elementos físicos, ambientais e
subjetivos que contribuíram para o acidente.
o método Árvore de sonhos, que objetiva encontrar os elementos físicos, ambientais e
subjetivos que contribuíram para o acidente.
22
De acordo com o método Árvore de Causas, todo trabalhador desenvolve uma atividade que pode ser decomposta em quatro elementos. Quais são ?
individuo,a tarefa,material e meio de trabalho.
individuo,a tarefa,material ,meio de trabalho e mio de comunicação
individuo,a tarefa,material e meio de trabalho no ambiente
individuo,a tarefa,material e meio de trabalho na empresa
23
Uma vez identificados cada um dos quatro elementos, como ocorrerá o processo ?
Uma vez identificados cada um dos quatro elementos descritos acima, a investigação deverá ocorrer
na busca das alterações ocorridas nos mesmos
Uma vez identificados cada um dos sete elementos descritos acima, a investigação deverá ocorrer
na busca das alterações ocorridas nos mesmos
Uma vez identificados cada um dos cinco elementos descritos acima, a investigação deverá ocorrer
na busca das alterações ocorridas nos mesmos
Uma vez identificados cada um dos seis elementos descritos acima, a investigação deverá ocorrer
na busca das alterações ocorridas nos mesmos
24
O que dever ser feito quando um acontece um acidente no trabalho ?
informado ao Instituto Nacional
do Seguro Social (INSS), órgão vinculado ao Ministério do Trabalho e Emprego
informado ao Instituto Nacional
do Seguro Social (PIS), órgão vinculado ao Ministério do Trabalho e Emprego
informado ao Instituto Nacional
do Seguro Social (PASEP), órgão vinculado ao Ministério do Trabalho e Emprego
informado ao Instituto Nacional
do Seguro Social (IBGE), órgão vinculado ao Ministério do Trabalho e Emprego
25
O que define a NR-10 ?
as normas regulamentadoras estabelecem que existem condições mínimas de segurança
para os empregados e empregadores que trabalham em contato direto com energia elétrica
as normas regulamentadoras estabelecem que existem condições mínimas de segurança
para os empregados .
as normas regulamentadoras estabelecem que existem condições mínimas de segurança
para os empregados que trabalham em contato direto com energia elétrica
as normas regulamentadoras estabelecem que existem condições mínimas de segurança
para os empregados que trabalham em contato direto com energia elétrica e energia solar .
26
O que dispõe a NR-26 ?
dispõe sobre a sinalização de segurança, fixando as cores a serem utilizadas nos locais de
trabalho para prevenir acidentes e segurança
dispõe sobre a sinalização de segurança, fixando as cores a serem utilizadas nos locais de
trabalho para prevenir acidentes
dispõe sobre a sinalização de segurança, fixando as cores a serem utilizadas nos locais de
trabalho para prevenir acidentes e causas acidentais
dispõe sobre a sinalização de segurança, fixando as cores a serem utilizadas nos locais de
trabalho para prevenir acidentes e incidentes
27
O surgimento da relação saúde e trabalho é fruto da própria história social do trabalho ao longo do tempo. O que vem exigindo ssa transformação constante ?
vem exigindo respostas políticas, teóricas e sociais e economicas, cuja raiz está
na compreensão do trabalho, seu significado e metamorfoses.
vem exigindo respostas políticas, teóricas e sociais, cuja raiz está
na compreensão do trabalho, seu significado e metamorfoses e publicas
Essa transformação constante vem exigindo respostas políticas, teóricas e sociais, cuja raiz está
na compreensão do trabalho e metamorfoses.
vem exigindo respostas publicas, teóricas e sociais, cuja raiz está
na compreensão do trabalho, seu significado e metamorfoses.
28
“Destaca-se, portanto, que a saúde do trabalhador pressupõe”. O que pressupõe ?
Que a saúde do trabalhador pressupõe uma interface entre diferentes
alternativas de intervenção que contemplem as várias formas de determinação do processo de saúdedoença dos trabalhadores (MENDES, 2003).
uma interface entre diferentes
alternativas de intervenção que contemplem as várias formas de determinação do processo de saúdedoença dos trabalhadores (MENDES, 2004).
uma interface entre diferentes
alternativas de intervenção que contemplem as várias formas de determinação do processo de saúdedoença dos trabalhadores (MENDES, 2005).
uma interface entre diferentes
alternativas de intervenção que contemplem as várias formas de determinação do processo de saúdedoença dos trabalhadores (MENDES, 2006).
29
Em que momento da história as condições de trabalho começaram a se tornar cada vez mais intoleráveis ?
A partir da Revolução Industrial (1760-1850), as condições de trabalho começaram a se tornar cada vez mais intoleráveis .
A partir da Revolução Industrial (1760-1856)
A partir da Revolução Industrial (1760-185)
A partir da Revolução Industrial (1760-1855)
30
Quando surge a primeira legislação sobre condições de trabalho industrial no Brasil ?
Entretanto, só em 1890 surge a
primeira legislação sobre condições de trabalho industrial com a criação do Conselho de Saúde Pública.
Entretanto, só em 1893 surge a
primeira legislação sobre condições de trabalho industrial com a criação do Conselho de Saúde Pública.
Entretanto, só em 1892 surge a
primeira legislação sobre condições de trabalho industrial com a criação do Conselho de Saúde Pública.
Entretanto, só em 1891 surge a
primeira legislação sobre condições de trabalho industrial com a criação do Conselho de Saúde Pública.
31
Segundo Gonçalves, qual o objetivo da CIPA ?
o objetivo da Cipa é a prevenção de acidentes e doenças decorrentes
do trabalho, a exemplo do Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina
do Trabalho (SESMT)
o objetivo da Cipa é a prevenção de acidentes e doenças decorrentes
do trabalho, a exemplo do Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina
do Trabalho (SEP)
o objetivo da Cipa é a prevenção de acidentes e doenças decorrentes
do trabalho, a exemplo do Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina
do Trabalho (SMT)
o objetivo da Cipa é a prevenção de acidentes e doenças decorrentes
do trabalho, a exemplo do Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina
do Trabalho (STI)
32
Qual o objetivo da prevenção de riscos ?
O objetivo da gestão de riscos é trabalhar a prevenção dos acidentes e, dessa forma, manter os riscos
associados à organização abaixo dos valores tolerados pela Comissão Interna de Prevenção de Acidentes
O objetivo da gestão de riscos é trabalhar a prevenção dos acidentes e, dessa forma, manter os riscos
associados à organização abaixo dos valores tolerados pela Comissão Interna de Prevenção de Acidentes
(Cipa)
O objetivo da gestão de riscos é trabalhar a prevenção dos acidentes e, dessa forma, manter os riscos
associados à organização abaixo dos valores tolerados pela Comissão Interna de Prevenção de Incidentes
O objetivo da gestão de riscos é trabalhar a prevenção dos acidentes e, dessa forma, manter os riscos
associados à organização abaixo dos valores tolerados pela Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e prevenção
33
O crescimento da área da saúde do trabalhador pode ser entendido através de duas dimensões. Qual a segunda ?
Outra por conta do reconhecimento político da área,representado pela sua inserção,ainda que insuficiente no conjunto das políticas públicas e intersetoriais,resultante da capacidade de organização de diferentes agentes políticos.
Na quarta dimensão, os avanços políticos-legais (novas legislações) estão associados ao
reconhecimento da preocupação ampliada de saúde e sua regulação como direito universal (direito
para todos)
Na na quinta dimensão, os avanços políticos-ilegais (novas legislações) estão associados ao
reconhecimento da preocupação ampliada de saúde e sua regulação como direito universal (direito
para todos)
Na terceira dimensão, os avanços políticos-legais (novas legislações) estão associados ao
reconhecimento da preocupação ampliada de saúde e sua regulação como direito universal (direito
para todos)
