Qual é o seu perfil criativo baseado no método DISC?
O método DISC compreende que existem quatro perfis de comportamentos que predominam entre os indivíduos: dominância, influência, estabilidade e conformidade.
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Quando enfrenta um desafio, como você geralmente reage?
Tendo uma abordagem direta e determinada para resolver o problema
Procurando envolver os outros e buscar soluções criativas em equipe.
Mantendo a calma e lidando com o problema de maneira paciente e tranquila.
Seguindo as regras e procedimentos estabelecidos para resolver o problema de forma consistente.
2
Como você se sente em relação a ambientes sociais e interações com outras pessoas?
Gosta de liderar e ser o centro das atenções.
Prefere estar rodeado de pessoas e criar conexões emocionais.
Valoriza relações estáveis e profundas com um círculo íntimo de amigos.
Aprecia ambientes estruturados e prefere interações que sigam um protocolo estabelecido.
3
Ao enfrentar mudanças ou situações de incerteza, como você geralmente reage?
Tendo uma atitude assertiva e buscando controlar a situação.
Adotando uma abordagem flexível e explorando novas possibilidades.
Procurando manter a estabilidade e a segurança durante a transição.
Seguindo os procedimentos estabelecidos e buscando consistência.
4
Como você se comporta em relação a regras e autoridade?
Prefere desafiar as regras e buscar autonomia.
Gosta de influenciar os outros e negociar para obter o que deseja.
Valoriza a cooperação e respeita as autoridades estabelecidas.
Segue as regras e espera que os outros também o façam.
5
Qual palavra melhor descreve sua abordagem ao trabalho em equipe?
Líder
Comunicador
Colaborador
Organizador
