Competências 2021-2023
Olá! Vamos a um teste rápido sobre nossas competências? 😊💚
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Quantas são as competências (ao todo) escolhidas pelos colaboradores como fundamentais para a Pioneira no Ciclo 2021-2023?
9 competências
7 competências
5 competências
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Das 7 competências, quantas são comum a todos?
5 competências
2 competências
3 competências
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Quais são as competências comuns a todos?
Essência Cooperativista, Ousadia Criativa, Inteligência Emocional, Comunicação que Aproxima e Liderança Transformadora.
Essência Cooperativista, Ousadia Criativa, Inteligência Emocional, Entender para Atender e Liderança Transformadora.
Essência Cooperativista, Ousadia Criativa, Inteligência Emocional, Entender para Atender e Vai lá e Faz.
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Inteligência Emocional Para colocar essa competência em prática, é preciso: Atuar de forma equilibrada diante a desafios e pressões, promovendo um ambiente em que todos sintam-se inspirados para dar o seu melhor. O que QUEREMOS?
Equilíbrio Emocional, conhecer seus limites, comunicação violenta, pré-julgamentos
Equilíbrio e maturidade emocional, autoconhecimento,passar por cima dos outros, levar para o pessoal.
Equilíbrio e maturidade emocional, conhecer seus limites, abertura ao diálogo, autoconhecimento.
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Liderança Transformadora Para colocar esta competência em prática, é preciso: Liderar de forma mais humana e se colocar genuinamente a serviço das pessoas para despertar o potencial transformador de cada um, demostrando confiança e se fazendo presente. O que QUEREMOS:
Todos somos líderes, liderar pelo exemplo, liderança mais humana, segurança psicológica.
Todos somos líderes, comando e controle, se apropriar do resultado dos outros, segurança psicológica.
Todos somos líderes, liderança mais humana, comando e controle, me copia em tudo.
6
Vai lá e Faz Para colocar esta competência em prática, é preciso: Atuar com iniciativa e proatividade desenvolvendo ações e soluções com foco em entregar valor, assumindo responsabilidades, resolvendo problemas e desafios que se apresentem. O que QUEREMOS:
Fazer com qualidade, execução que gera valor, autonomia sem alinhamento, para que fazer agora se eu posso fazer amanhã.
Fazer com qualidade, movidos pelo desafio, entrega e resultado a qualquer preço, autonomia sem alinhamento.
Fazer com qualidade, iniciativa e acabativa, movidos pelo desafio, execução que gera valor.
7
Ousadia Criativa Para colocar esta competência em prática, é preciso: Demonstrar atitude criativa e empreendedora para criar, testar e entregar soluções inovadoras. Propondo e experimentando ideias criativas. O que QUEREMOS:
Pensar e fazer fora da caixa, autenticidade e originalidade, buscar culpados, cultura do medo.
Pensar e fazer fora da caixa, crítica pela crítica, buscar culpados, muita ideia e pouca prática.
Pensar e fazer fora da caixa, autonomia para experimentar, liberdade com responsabilidade, autenticidade e originalidade.
8
Entender para Atender Para colocar esta competência em prática, é preciso: Possuir interesse genuíno em entender e atender as necessidades dos associados e usuários, entregando soluções para proporcionar uma experiência positiva. O que QUEREMOS:
Soluções que resolvam problemas, transformar relacionamentos em oportunidades, simplificar a vida dos associados e usuários, interesse verdadeiro.
Simplificar a vida dos associados e usuários, só cafezinho e tapinha nas costas, fazer sem escutar, soluções que resolvam problemas.
Soluções que resolvam problemas, interesse verdadeiro, isso não é comigo, fazer sem escutar
9
Comunicação que Aproxima Para colocar esta competência em prática, é preciso: Se comunicar de forma simples e transparente, diminuindo barreiras e construindo relacionamentos saudáveis e prósperos para a organização. O que QUEREMOS:
Ajo de acordo com o que falo, escuta atenta e ativa, comunicação sem rodeios, me posiciono sem medo.
Ajo de acordo com o que falo, evitar conversas difíceis, conversas de corredor, diminuir silos e construir pontes.
Escuta atenta e ativa, conversas de corredor, evitar conversas difíceis, meu cargo não fala com o teu.
10
Essência Cooperativista Para colocar esta competência em prática, é preciso: Viver o cooperativismo, conectado com o propósito do Sicredi, propagando e contagiando pessoas para gerar impacto positivo na vida do associado e da comunidade. O que QUEREMOS:
Gente que coopera cresce, fazer juntos é o que nos move, cooperativista no dia a dia, catavento na veia.
Gente que coopera cresce, cooperativismo da porta para fora, resultado a qualquer preço, catavento na veia
Fazer juntos é o que nos move, catavento na veia, resultado a qualquer preço, nós x eles.
