MITOS E VERDADES de Processo Seletivo

MITOS E VERDADES de Processo Seletivo

Descubra se você está preparado para encarar as seleções e conseguir a vaga dos seus sonhos.

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Ilda Moraes
1

Preciso colocar o título no currículo. Ex.: CURRICULUM VITAE

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É importante colocar os dados pessoais no currículo. Ex.: Número do CPF e RG

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Devo criar um email profissional.

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Colocar Foto no currículo pega mal.

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Não é preciso colocar minhas qualidades pessoais no currículo.

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Quanto maior for meu currículo, mais chances eu terei.

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Erros de ortografia e digitação podem me prejudicar na seleção.

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8

Sempre devo colocar minha pretensão salarial.

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9

Terei mais chances se chamar muita atenção para o layout do meu currículo.

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Devo personalizar o objetivo descrito no meu currículo.

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11

Sempre devo ocultar meus blogs e perfis de redes sociais.

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No processo seletivo, quem fala mais tem mais chances de contratação.

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13

Em seleção, tanto o conteúdo como o comportamento importam.

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Criatividade e Inovação fazem a diferença.

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15

Para (re)colocação profissional, a rede de contatos importa.

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16

Na entrevista, toda pergunta tem resposta certa.

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Ter feito intercâmbio é garantia de contratação.

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Ter experiência profissional anterior é o mais importante.

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Posso fazer perguntas sobre a empresa ou vaga no processo seletivo.

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20

Quem é indicado, sempre passa na seleção.

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