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O que é Síndrome de Burnout ou Síndrome do Esgotamento Profissional?
é uma doença genética rara que surge apenas nas meninas, causada por alterações no espermatozóide ou no óvulo, ou por uma divisão celular incorreta dos cromossomos durante os estágios iniciais do desenvolvimento do embrião, fazendo com que a criança apresente ausência total ou parcial de um dos dois cromossomos X.
A ausência parcial ou total de um dos cromossomos X faz com que a criança nasça com algumas características, como baixa estatura, excesso de pele no pescoço e tórax alargado, por exemplo.
O indivíduo submetido ao estresse ocupacional pode deixar de responder adequadamente às demandas do trabalho e geralmente se encontra irritável, ansioso e/ ou deprimido. Indivíduos com cronificação de altos níveis de estresse ficam vulneráveis ao surgimento da Síndrome de Burnout. A Síndrome é um processo de enfraquecimento decorrente de um período prolongado de estresse profissional. O termo Burnout é a junção de burn (queima) e out (exterior), significando exaustão emocional, fadiga, frustração, desajustamento.
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No caso da síndrome de burnout, os sintomas mais expressivos são, respectivamente :
distúrbios de sono, crescimento da fadiga constante, dores musculares, problemas gastrointestinais, dores de cabeça e enxaquecas, respiratórios, cardiovasculares. Em mulheres, as alterações no ciclo menstrual são um sintoma físico importante.
crescimento da fadiga constante, distúrbios de sono, dores musculares, dores de cabeça e enxaquecas, problemas gastrointestinais, respiratórios, cardiovasculares. Em mulheres, as alterações no ciclo menstrual são um sintoma físico importante.
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Existem sintomas psicológicos como:
dificuldade de concentração, lentificação ou alteração do pensamento, sentimentos negativos sobre o viver, trabalhar e ser, impaciência, irritabilidade, baixa autoestima, desconfiança, alegria constante,depressão, em alguns casos paranoia.
dificuldade de concentração, lentificação ou alteração do pensamento, sentimentos negativos sobre o viver, trabalhar e ser, impaciência, irritabilidade, baixa autoestima, desconfiança, depressão, em alguns casos paranoia.
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O sujeito acometido pela síndrome de burnout desenvolve comportamentos como:
negligência ou perfeccionismo, agressividade nas relações cotidianas, perda da flexibilidade emocional e da capacidade de relaxar e planejar. Além disso, tende ao isolamento, à perda de interesse pelo trabalho e outras atividades.
negligência ou perfeccionismo, agressividade nas relações cotidianas, passar mais tempo com a família ,perda da flexibilidade emocional e da capacidade de relaxar e planejar. Além disso, tende ao isolamento, à perda de interesse pelo trabalho e outras atividades
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As condições de trabalho podem ser geradoras de estresse, destacando-se dentre os fatores, respectivamente:
equipe reduzida em relação à carga de trabalho; excesso de feedback negativos quanto ao trabalho realizado; relações desiguais de poder; escassez de recursos de toda ordem; excesso de demanda, com sobrecarga de trabalho; conflitos entre as obrigações éticas e legais; dificuldades no trabalho em equipe e com superiores; falta de companheirismo e colaboração; dificuldade de delimitar as especificidades e responsabilidades dos diferentes profissionais
excesso de feedback negativos quanto ao trabalho realizado; escassez de recursos de toda ordem; excesso de demanda, com sobrecarga de trabalho; conflitos entre as obrigações éticas e legais; relações desiguais de poder; equipe reduzida em relação à carga de trabalho; dificuldades no trabalho em equipe e com superiores; falta de companheirismo e colaboração; dificuldade de delimitar as especificidades e responsabilidades dos diferentes profissionais.
