Estilo de comportamento PASSICO - ASSERTIVO - AGRESSIVO
O estilo de comportamento refere-se às características, atitudes e maneiras pelas quais uma pessoa age e interage com os outros no seu dia a dia. Ele pode variar dependendo da personalidade, cultura, educação, experiências e contextos sociais. Aqui estão alguns estilos de comportamento comuns:
0
0
0
1
Qual é a principal característica do comportamento assertivo?
a) Ignorar as opiniões dos outros.
b) Expressar suas ideias respeitando os outros.
c) Evitar confrontos a qualquer custo.
d) Impor suas vontades de forma agressiva.
2
Como uma pessoa agressiva lida com conflitos?
a) Busca soluções pacíficas.
b) Evita discutir sobre o problema.
c) Age de forma controladora ou intimidadora.
d) Escuta ativamente para entender a outra parte.
3
Qual comportamento é típico de uma pessoa passiva?
a) Impõe suas ideias a qualquer custo.
b) Expõe seus sentimentos claramente.
c) Evita expressar opiniões para não desagradar os outros.
d) Toma decisões rápidas e firmes.
4
Uma pessoa assertiva responde a uma crítica:
a) De forma equilibrada e respeitosa.
b) Ignorando a crítica.
c) Com raiva ou desdém.
d) Evitando o assunto completamente.
5
5. Qual dos seguintes é um exemplo de comportamento agressivo?
a) Gritar com colegas durante um desacordo
b) Aceitar a decisão do grupo mesmo discordando
c) Dialogar buscando uma solução mútua
d) Permanecer em silêncio para evitar conflito
6
6. Uma pessoa com comportamento passivo geralmente:
a) Demonstra confiança em suas decisões.
b) Evita expressar suas opiniões por medo de rejeição.
c) Confronta os outros diretamente.
d) Busca soluções equilibradas para os problemas.
7
7. O comportamento assertivo promove:
a) Conflitos constantes.
b) Respeito mútuo e comunicação clara.
c) Supressão de sentimentos e opiniões.
d) Controle absoluto de todas as situações.
8
8. Quando alguém age de forma agressiva, geralmente está:
a) Evitando conflitos.
b) Buscando controle ou vantagem sobre os outros.
c) Colaborando com os colegas.
d) Expondo suas opiniões de maneira respeitosa.
9
9. Qual é um sinal de comportamento passivo em reuniões?
a) Interromper os outros constantemente.
b) Ficar em silêncio, mesmo tendo ideias a compartilhar.
c) Argumentar agressivamente para defender seu ponto de vista.
d) Fazer perguntas para esclarecer pontos de dúvida.
10
10. Uma pessoa assertiva tende a dizer “não” quando necessário:
a) Sem se preocupar com os sentimentos dos outros.
b) De forma clara e educada.
c) Com hesitação e culpa.
d) Evitando responder diretamente.
11
11. Uma reação típica de uma pessoa agressiva durante um desentendimento é:
a) Escutar a outra parte antes de responder.
b) Insultar ou elevar o tom de voz.
c) Ficar em silêncio para evitar confronto.
d) Propor um compromisso equilibrado.
12
12. Qual é uma consequência comum do comportamento passivo?
a) Sentir-se frustrado por não expressar suas opiniões.
b) Melhorar a comunicação no grupo.
c) Resolver conflitos rapidamente.
d) Ser visto como um líder natural.
13
13. Qual das opções descreve melhor o comportamento assertivo?
a) Controlar os outros em todas as situações.
b) Adaptar-se a qualquer demanda para evitar conflito.
c) Expressar sentimentos e opiniões respeitando os limites alheios.
d) Permanecer sempre em silêncio em situações de desacordo.
14
14. O comportamento agressivo geralmente resulta em:
a) Respeito mútuo e harmonia.
b) Comunicação alta.
c) Ressentimentos Silencioso.
d) Soluções colaborativas.
15
15. Como uma pessoa assertiva geralmente responde ao feedback negativo?
a) Ignora completamente.
b) Responde com críticas ou raiva.
c) Aceita o feedback e reflete sobre ele.
d) Fica defensiva e nega os pontos apresentados.
16
16. Uma pessoa passiva muitas vezes evita conflitos porque:
a) Acredita que sua opinião não é importante.
b) Gosta de resolver problemas diretamente.
c) Quer controlar a situação de forma agressiva.
d) Deseja um consenso equilibrado.
17
17. O comportamento assertivo ajuda a:
a) Construir relacionamentos saudáveis.
b) Evitar completamente as discussões.
c) Gerar desentendimentos constantes.
d) Manipular as pessoas de maneira indireta.
18
18. Qual é a diferença entre comportamento passivo e assertivo?
a) Respeita os outros enquanto e não impõe opiniões diretas
b) Evita conflitos e não expressa opiniões.
c) Compartilhar suas opiniões e não muda suas decisões, quando são tomadas.
d) Resolve conflitos de forma paciente e tranquila.
19
19. O que é mais provável que uma pessoa agressiva diga durante um conflito?
a) “Vamos encontrar uma solução juntos.”
b) “Você nunca faz nada certo!”
c) “Tudo bem, o que você decidir está bom para mim.”
d) “Gostaria de entender melhor o seu ponto de vista.”
20
20. Por que o comportamento assertivo é considerado ideal em muitas situações?
a) Permite impor ideias sem considerar os outros.
b) Cria comunicação respeitosa e eficaz.
c) Evita qualquer tipo de conflito.
d) Prioriza sempre os interesses de terceiros.
