1
O que é integração de funcionários?
Demitir alguns funcionários.
Inserir o novo funcionário dentro da empresa, deixando o mesmo confortável e por dentro do que ocorre na empresa.
2
Como posso ajudar o funcionário a render da melhor forma possível?
Apenas contratar e não explicar nada para o mesmo.
Desenvolver a missão, visão e valores e proporcionar o melhor ambiente para que o funcionário renda da melhor forma possível.
3
Que tipo de pessoa a empresa deve escolher para ministrar o treinamento de integração?
Um funcionário experiente e que terá os melhores recursos, para inserir da melhor forma os novos funcionários.
Um funcionário qualquer que se localize na empresa.
4
O que o funcionário pode fazer para facilitar a sua integração na empresa?
Prestar atenção nas dicas da pessoa que foi escolhida para ministrar a integração, demonstrar boa vontade e se comunicar da melhor maneira possível.
Acomodar-se, já foi contratado então não é necessário grande enforço.
5
Como os colegas que já trabalham na empresa, podem ajudar na introdução dos novos funcionários?
Manter o novo colaborador seguro e auxiliar o mesmo a se acostumar com as tarefas da empresa.
Adotar postura indiferente e deixar o novo colaborador se virar sozinho.
