TREINAMENTO EM PRINCÍPIOS BÁSICOS EM ABA
TEMAS DO DIA: -IDENTIFICAÇÃO DA OM ; -REFORÇADORES PRIMÁRIOS E SECUNDÁRIOS; -MANUTENÇÃO DO ESQUEMA DE REFORÇAMENTO .
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O que é reforço ?
O reforçador, de certo modo, funciona como um seletor dos comportamentos que serão mantidos no repertório dos indivíduos.
Reforço pode ser qualquer evento que aumenta a frequência de uma reação precedente.
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Quais são os princípios do reforço ?
Reforço pode ser qualquer evento que diminua a frequência de uma reação precedente .
Pode ser uma recompensa tangível, um elogio, uma atenção, uma atividade ou comestível .
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O que é reforço primário ?
Os reforços intrínsecos e necessidades biológicas e emocionais não são levados em consideração.
São estímulos intrinsecamente satisfatórios, relacionados diretamente com as necessidades biológicas e emocionais. Exemplos incluem alimentos, água, abrigo e conforto físico. Esses reforços são inerentemente gratificantes e não necessitam de aprendizado para serem reconhecidos como recompensas.
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O que é reforço secundário ?
Possui valor intrínseco e não tem associação com reforço primário.
Conhecido como reforço condicionado é um estímulo que adquire o poder de reforçar comportamentos através do aprendizado associativo. Eles não têm valor intrínseco, mas se tornam recompensadores devido à associação com reforços primários ou outras recompensas.
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Qual a importância de avaliar bons reforçadores ?
É necessário que educadores programem bons reforçadores como consequências dos comportamentos adequados de seus educandos.
Não é necessário planejar quais reforçadores devem ser usados antes da apresentação da tarefa.
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Qual a importância da avaliação de preferência ?
As preferências são idiossincráticas, e o que funciona como reforçador para um indivíduo não necessariamente funcionará para outro. É inadequado considerar qualquer tipo de estímulo como intrinsecamente reforçador.
Na avaliação de preferência os estímulos reforçadores não variam em função de eventos chamados operações motivadoras.
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O que é OM?
Independente do reforçador já ter sido ingerido não é necessário se preocupar se o individuo esta saciado após seu uso.
Motivação refere-se a uma experiência interna, portanto, uma “força” que energiza o comportamento, a ser procurada dentro do organismo.
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Quais são os esquemas de reforçamento ?
Tempo fixo, razão fixa, intervalo variável e punição.
Reforço contínuo, reforço intermitente, razão ou índice fixo, razão ou índice variável, intervalo fixo e intervalo variável.