Avaliação de desempenho S&S

Avaliação de desempenho S&S

Um treinamento de desempenho sobre a gestão de trabalho

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Beatriz Anjos

1
Você se considera proativo e tem iniciativa?

Você se considera proativo e tem iniciativa?

Sim, sou proativo e tenho iniciativa
Mais ou menos. Sou proativo mas não tenho muita iniciativa.
Não, não demonstro nenhuma proatividade e não ligo para iniciativas.
2
É dedicado em suas tarefas e busca atingir as metas?

É dedicado em suas tarefas e busca atingir as metas?

Não ligo para metas e não me importo com tarefas.
Sim, sou dedicado e procuro sempre atingir minhas metas.
Não tenho buscado atingir minhas metas mas sempre tenho minhas tarefas em dia.
3
Costuma chegar atrasado com frequência?

Costuma chegar atrasado com frequência?

Não, Chego sempre no horário.
Sim, costumo chegar atrasado.
Não, costumo chegar 15 minutos antes do meu horário de trabalho.
4
Motiva os seus colegas a atingirem seus objetivos profissionais?

Motiva os seus colegas a atingirem seus objetivos profissionais?

Não, eu não me importo com os meus colegas de trabalho.
Sim, sempre trocamos incentivos e trabalhamos em equipe.
Dou incentivo apenas ao meu gestor pois só me importo com ele.
5
Traz problemas pessoais para o dia a dia do trabalho?

Traz problemas pessoais para o dia a dia do trabalho?

Sim, compartilho os meus problemas com os meus colegas de trabalho.
Não, eu não confundo as coisas.
Sim, gosto de conversar o dia inteiro no trabalho.
6
Gostaria que a empresa ajudasse a encontrar alguém para orientar seu desenvolvimento de carreira ou oferecesse novos treinamentos?

Gostaria que a empresa ajudasse a encontrar alguém para orientar seu desenvolvimento de carreira ou oferecesse novos treinamentos?

Sim, seria muito bom ter alguém para me orientar na minha carreira.
Não, eu prefiro me virar sozinho.
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