Cultura organizacional
Quiz sobre cultura organizacional de uma forma mais explicativa. Raquel Beatriz Jeyson Gomes
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1
Qual das alternativas colaboram para o declínio da cultura organizacional organizacional?
Respeitar seu colega de trabalho, cumprir com suas demandas e evitar conflitos
Xingar seu supervisor, ser desorganizado e chegar sempre atrasado
2
O que a cultura organizacional representa?
Valores, crenças e atitudes e a forma como as decisões são tomadas
cumprimento de atividades, sintonia e produtividade
missão, visão e valores
3
Em seus conhecimentos o que significa o adjetivo “ORGANIZACIONAL”?
descreve as crenças, os comportamentos e os mecanismos de interação comuns entre os indivíduos ou grupos que fazem parte de uma organização, empresa, instituição.
É inventar, sejam ideias, processos, ferramentas ou serviços. A ideia de inovação, no entanto, não deve ficar fadada apenas à invenção de novos produtos, serviços ou tecnologias, mas também ao valor ou conceito de determinada coisa, como o modo de organizar uma empresa, por exemplo.
4
Clima organizacional; o que é?
É a percepção dos colaboradores de uma organização no que diz respeito ao seu ambiente de trabalho.
Um clima ruim, desagradável e incômodo
5
selecione a imagem que mais representa a cultura organizacional:
