Inclusão social
![Inclusão social](https://dev-beta.quizur.com/storage/v1/render/image/public//imagens//20279527/a44c0839-d5d6-4413-8294-4fb51190b96b.png?o=capa&width=1920&quality=75)
Publicidade
O que significa diversidade no ambiente de trabalho?
Incluir pessoas de diferentes origens, raças, gêneros, idades, orientações sexuais, habilidades, entre outros.
Ter apenas um tipo de profissional em toda a empresa.
Publicidade
Por que a inclusão é importante nas organizações?
Porque promove um ambiente mais acolhedor, criativo e produtivo, onde todos se sentem valorizados e respeitados.
Porque é uma tendência passageira.
Qual o papel dos líderes na promoção da diversidade e inclusão?
Ignorar as diferenças entre os colaboradores.
Criar uma cultura organizacional que valorize a diversidade, equidade e inclusão, sendo exemplo de respeito e empatia.
Publicidade
O que é comunicação inclusiva?
Estabelecer canais de comunicação abertos e respeitosos
Ignorar as opiniões minoritárias.
Por que é importante combater a discriminação no ambiente de trabalho?
Porque ela cria um ambiente tóxico, prejudica o bem-estar dos colaboradores e compromete o desempenho da empresa.
Porque a discriminação fortalece o senso de equipe.
Publicidade
Publicidade
ComentáriosÚltima atualização: -
Clique aqui e seja o primeiro a comentar!
Você vai gostar também
Publicidade
Publicidade
Publicidade
Publicidade
Publicidade