Perguntas sobre liderança da equipe do senac
Preste atenção e responda com seu conhecimento
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1
Como um líder deve agir?
Positividade diante da adversidade e evitar "desculpas" e o derrotismo
Com arrogância e grosseria
Deixar por conta dos outros companheiros
Ter negatividade e encorajar a desistência
2
O que é liderança?
Habilidade de motivar, influenciar, inspirar e comandar um grupo de pessoas a fim de atingir objetivos.
Ato de mandar em alguém
Ato no qual todos devem concordar com você
Alguém que administra algo ou alguma coisa, de qualquer forma
3
Como um lider precisa dar exemplo ao seu time?
Mostrar aos outros com clareza, precisa fazer isso por credibilidade.
Tenta, e se não atingi o objetivo, desistir
Deixar que seu time resolva por conta própria
Fazer você mesmo
4
Como criar um ambiente de crescimento para nutrir minha equipe?
Coloque suas ideias na frente dos outros
Colocar os outros a sua frente, concentre-se no futuro, crie uma atmosfera de afirmação
Não fazer nada, e fazer sozinho
Obrigados a te seguir
5
Como avaliar quanto tempo dedico a cada membro da equipe?
Dando 80% do nosso tempo para os 20% melhores do nosso pessoal
Atrapalha-lhos na hora do trabalho pra perguntar
Realizando uma reunião de 1 hora a cada semana
Não avaliar, pois não será necessário
6
De acordo com a literatura pertinente, uma das dimensões da liderança transacional é a ?
Estimulação intelectual
Influência idealizada
Recompensa contigente
Motivação inspiracional
7
Os comportamentos típicos do líder que exerce sua função na equipe a partir de uma perspectiva transformacional de liderança incluem ?
atender, orientar e aconselhar cada colaborador de maneira personalizada.
abdicar das responsabilidades, evitando tomar decisões.
condenar desvios a regras e padrões de conduta, adotando atitudes corretivas.
Estabelecer planos de desenvolvimento somente para os colaboradores que apresentem melhor desempenho.
8
Um administrador foi contratado por uma empresa para exercer o cargo de Gerente de Operações. Ele sabe que, para que possa executar com eficácia os processos inerentes ao seu cargo, de acordo com o que foi estabelecido pela empresa, terá de utilizar a sua capacidade de trabalhar com pessoas, compreendendo as motivações e atitudes dos empregados que terá sob sua responsabilidade, conseguindo, assim, liderá-los. A habilidade que esse administrador deverá utilizar em seu cargo é, predominantemente ?
Humana
Conceitual
Operacional
Técnica
