Feedback - Testando meus conhecimentos
Antes de iniciarmos nosso treinamento, vamos entender o que já sabemos?
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1
"Na sua opinião, o que poderia ter prevenido o erro?" Se trata de um feedback construtivo:
Verdadeiro
Falso
2
"Ana, você arrasou na apresentação ontem" Se trata de um feedback improdutivo:
Falso
Verdadeiro
3
O que é correto pensar quando somos chamados para um feedback:
Fatos sobre o meu comportamento, e que me orientem como posso agir no futuro
Só vou ouvir o que ouço sempre, conversa já conhecida
Ter a segurança que o líder só trará coisas boas nesse momento
Esperar uma conversa transparente, porém com coisas ruins
4
Pedir exemplos no feedback é ofensivo
Verdadeiro
Falso
5
As únicas pessoas que podem nos dar feedback são nossos gestores:
Falso
Verdadeiro
