Gestão De Pessoas
Curiosidades de gestão de pessoas. Para saber um pouco maís sobre essa área
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O que e gestão de pessoas?
A técnica de manipular os funcionários para obter lucro máximo.
A prática de gerenciar e desenvolver o capital humano em uma organização.
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Qual é a principal função do gestor de pessoas?
Desenvolver e reter talentos na empresa.
Controlar os funcionários para evitar que tirem folgas.
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Qual é o objetivo do recrutamento e seleção?
Encontrar e contratar candidatos que melhor se adequem às necessidades da empresa.
Contratar o maior número possível de candidatos.
4
O que é avaliação de desempenho?
Um método para demitir funcionários com baixo desempenho.
Um processo para avaliar a performance dos funcionários e identificar áreas de melhoria.
5
Qual é o papel da comunicação interna na gestão de pessoas?
Impedir que os funcionários expressem suas opiniões
Facilitar a troca de informações e melhorar o engajamento dos funcionários.
