O que você sabe sobre Gestão de Pessoas

O que você sabe sobre Gestão de Pessoas

Com a rotina do dia-a-dia, as vezes, acabamos nos esquecendo sobre o que a Nestlé oferece para as nossas Pessoas. Vamos falar sobre isso?

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Katia Regina
1

Tá difícil balancear a vida pessoal e profissional, o que fazer?

Não tem o que fazer. Tá todo mundo assim. Só mudando de emprego para resolver.
Seja protagonista da sua agenda. Bloquei se necessário. Crie hábitos. Defina prioridades com o seu gestor. Insista não desista.
2

As vezes bate uma ansiedade. Alguns dias de insônia. Uma leve dor de cabeça. Um incomodo muscular. O que eu devo fazer?

Basta tomar aquele remedinho que tudo passa. Afinal, quem nunca teve estes sintomas né?
Não vou subestimar. Procuro logo profissionais que podem me auxiliar. Vou utilizar a telepsicologia, o PEAC ou o psicólogo da Sede. Sem BIAS.
3

Tenho minhas aspirações de carreira, já registrei no meu PDP, mas nada acontece na minha vida profissional. O que mais devo fazer?

Espere. A sua hora vai chegar.
Garanta performance sustentada. Defina os stakeholders. Crie conexões. Registre check-in. Participe de projetos cross. Atenção nos recrutamentos internos.
4

Quero continuar a aprender. Fazer cursos, adquirir novos conhecimentos e ter novas experiências. Quem sabe até internacional. Onde encontro?

Tenho que fazer minha inscrição na plataforma de treinamento, agora a maioria é auto-interesse. Para cursos externos e internacional, uma conversa com o gestor, atendimento dos critérios e aprovação de orçamento.
Tenho poucas opções aqui na Nestlé. Se eu quero aprender, o único caminho é por conta própria.
5

Desconheço as minhas metas. Não sei nada sobre a política de remuneração. Mal conheço os benefícios e programas de Bem-Estar. Onde encontrar tudo isso?

Já conversei com o seu HRBP? Já visitei o me@Nestlé? Já estou ativo nos grupos de Workplace?
Nem procuro, não vou achar mesmo. E se acho, não me interesso.
6

As vezes bate uma vontade de buscar novos desafios. Comecei a olhar linkedin. Já tive algumas conversas com headhunters. Estou seduzida pelo mercado. Será que é um sinal para sair.

Eu sigo os sinais.
Antes de tomar decisão, vou me dá a oportunidade de analisar as oportunidades internas. Conversar com pessoas da minha confiança. Se abrir. Não termine um casamento no silencio
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