Conduta no trabalho

Conduta no trabalho

Conduta profissional no ambiente de trabalho, regras de convivência, resolução de conflitos,comportamento, convivência, entre outros

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Camily Paola
1

Qual das seguintes ações constitui desvio de conduta no trabalho?

Cumprir prazos estabelecidos.
Colaborar em projetos em equipe.
Divulgar informações confidenciais da empresa.
Participar de treinamentos oferecidos pelo empresa.
2

O que se caracteriza assédio no ambiente de trabalho?

Fazer comentários ou gestos ofensivos e humilhantes.
Reconhecer o bom desempenho dos colegas.
Fazer piadas respeitosas durante o expediente.
Ignorar os comentários ofensivos dos colegas.
3

Qual das seguintes atitudes constitui discriminação no trabalho?

Reconhecer as habilidades e competências de todos os colaboradores.
Negar oportunidades de promoção com base em gênero ou raça.
Incentivar diversidade e inclusão na empresa.
Oferecer treinamentos para desenvolvimento profissional.
4

O que caracteriza conflitos de interesses no ambiente de trabalho?

Contribuir para um ambiente de trabalho positivo e produtivo.
Respeitar as políticas de ética e integridade da empresa.
Buscar soluções colaborativas para problemas comuns.
Utilizar informações privilegiadas em benefício próprio.
5

Qual das seguintes situações constitui fraude no ambiente corporativo?

Compartilhar abertamente informações com os colegas de trabalho.
Manipular registros financeiros para benefício pessoal.
Reportar honestamente despesas relacionadas ao trabalho.
Seguir os procedimentos estabelecidos pela empresa.
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